【Q】当初、どのような課題やお悩みをお持ちでしたか?
就業規則の整備
【Q】当事務所・法人を選ばれた理由を教えてください。
丁寧に迅速に相談や就業規則の整備を行って頂けたため
【Q】実際にサポートを受けてみて、印象に残っていることはありますか?
一緒に考えてくれる姿勢や相談の安心感や満足度
【Q】打ち合わせや伴走の中で「助かった」「信頼できる」と感じた点があれば教えてください。
法改正への情報共有及び対応
【Q】支援を受けて、どのような変化や成果がありましたか?
就業規則が構築されてきた。
【Q】社員や経営層の反応はいかがでしたか?
良い
【Q】導入後、特に良かったと感じることを一つ挙げるとしたら?
安心 満足感
【Q】今後さらに取り組みたいこと、期待していることを教えてください。
人事評価の見直しついて
【Q】他の会社や経営者に紹介するとしたら、どんな方に勧めたいですか?
ヤル気のある経営者
【Q】担当者を一言で表すと?
信頼できるパートナー
【Q】最後に、今後の展望やメッセージをお願いします。
これからもよろしくお願いします。


